Foire aux questions
de l’Institut TA

Vous êtes à la recherche d’un·e spécialiste, découvrez notre répertoire ci-dessous classé par par profession

• Orthopédagogue

• Orthophoniste

• Neuropsychologue

• Psychoéducateur ou psychoéducatrice

• Ergothérapeute

• Psychologue

• Zoothérapeute

Mieux comprendre le stress et l’anxiété, notamment pour les personnes ayant un trouble d’apprentissage
Cette section comporte 11 articles

——————————————————————————————–

• Qu’est-ce que le stress?

• Qu’est-ce que le trouble anxieux?

• Comment faire face au trouble anxieux?

• Comment reconnaître que mon enfant vit du stress ou de l’anxiété?

• Comment faire face au stress en tant qu’adulte?

• Qu’est-ce que le parent ou l’enseignant peut faire pour aider l’enfant à mieux faire face au stress?

• Comment se manifeste le stress, l’angoisse, l’anxiété et le trouble anxieux chez l’adulte?

• Quels sont vos signaux, vos manifestations de stress, d’angoisse ou d’anxiété?

• Quelles sont les conséquences de vivre trop de stress au travail ou dans les études?

• Que peuvent faire un enseignant et un employeur face au stress?

• Quels sont les accommodements en vigueur, aux études supérieures et en emploi pour soutenir les personnes ayant une problématique liée au stress?

Bien comprendre et connaître pour faire respecter ses droits en tout temps
Cette section comporte 13 articles

——————————————————————————————–

• Les droits et libertés de la personne ayant un trouble d’apprentissage (TA) ou un trouble déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité (TDAH)

• La discrimination, qu’est-ce que c’est ?

• Qu’est-ce que l’accommodement raisonnable ?

• Qu’est-ce que la contrainte excessive ?

• Droit à la vie privée, à la vie sociale et à l’autodétermination

• Droit à la qualité de vie, à la sûreté, à l’intégrité

• Droit à l’éducation au primaire et au secondaire

• Droit à l’éducation aux études postsecondaires

• Droit au travail

• Vous voulez porter plainte parce que vous estimez que votre enfant ne reçoit pas les services dont il a besoin pour réussir ?

• Vous voulez porter plainte parce que vous ne recevez pas les services nécessaires au postsecondaire?

• Vous voulez porter plainte parce que vous vous sentez victime de discrimination au travail ou lésé dans vos droits à la sécurité et au logement ?

À venir

À venir